“Exillint heb ik opgericht in 2005, nadat ik een aantal jaren in het buitenland had gewoond en gewerkt. Er bleek veel behoefte aan mijn tijdelijke inzet voor veranderingstrajecten bij bedrijven op het gebied van Marketing, Sales en Service.
Het verbeteren binnen organisaties is een natuurlijke manier van werken voor mij. Als ik gevraagd wordt om te helpen om een probleem op te lossen, of een verandering te creëren, gaat mijn bloed sneller stromen en er komt bij mij energie vrij om aan het werk te gaan om een puzzel op te lossen.
De afgelopen jaren heb ik al vele organisaties in verschillende branches mogen helpen. Niet alleen zeggen dat het anders moet, maar met directie, management en medewerkers aan de slag om te leren hoe het dan anders moet. Elkaar leren vertrouwen, ander (praktisch) gedrag leren, andere oplossingen zoeken, andere gewoontes in samenwerken en vervolgens andere en vooral betere resultaten.
Het ondersteunen van bedrijven in veranderingstrajecten, gaat hand in hand met bewustwording van je eigen ontwikkeling en ontwikkelingen in onze maatschappij.
Alles verandert en ontwikkelt.
Dus ik ben bewust bezig met ontwikkeling van mijzelf, zodat ik organisaties kan helpen en met maatschappelijke initiatieven of ondernemingen verandering kan initiëren.
Vanuit betrokkenheid en met creativiteit werk ik graag samen aan initiatieven die onze wereld een beetje beter te maken!”
